Размер шрифта
Изображения
Синтез речи
Шрифт Брайля
Обычная версия
Для открытия конкурса на замещение должностей научных работников руководители подразделений предоставляют в Отдел организации бюджетных НИОКР служебную записку об объявлении конкурса на вакантную должность – для каждой вакантной должности отдельная служебная записка.
Внимание! Конкурс не проводится:
Претендентам для участия в конкурсе необходимо в установленный в объявлении срок:
Прием заявок для участия в конкурсе на должности главного научного сотрудника, младшего научного сотрудника длится 2 месяца. Прием заявок на остальные научные должности - 20 дней.
Внимание! соискателям вакансий главного научного сотрудника, младшего научного сотрудника заявку на портал подавать не нужно.
Важно! чтобы пройти предварительный отбор и быть допущенными к конкурсу, соискатели должны соответствовать минимальным квалификационным требованиям, предъявляемым к желаемой должности. Требования представлены в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37) (ред. от 27.03.2018): Раздел II, П. 1 Должности руководящих, научных и инженерно-технических работников, общие для научно-исследовательских учреждений, конструкторских, технологических, проектных и изыскательских организаций.
Участникам программ и проектов, получивших финансовую поддержку на конкурсной основе:
В случае если конкурс на замещение должностей проводится в целях осуществления конкретной научной, научно-технической программы или проекта, инновационного проекта, получивших (получившего) финансовую поддержку на конкурсной основе, в том числе в форме гранта, при этом претендент на такие должности был указан в качестве исполнителя в конкурсной заявке, результаты конкурса приравниваются к результатам конкурса на замещение соответствующих должностей.
Открытие конкурса осуществляется так же как в общем случае (служебная записка от руководителя подразделения ->заявления и анкеты от участников)
Для оформления трудового договора победитель конкурсного отбора на вакантную должность получает у ответственного (обращайтесь к контактному лицу) выписку из заседания Конкурсной комиссии или заключение на замещение научной должности и предоставляет в Отдел кадров.
Информацию об опубликованных конкурсах можно посмотреть на сайте СПБГЭТУ «ЛЭТИ» в разделе «Вакансии» и на портале ученые-исследователи.рф.